Ons doel
Ons doel is om een leercultuur te creëren waarin al onze medewerkers zich voortdurend ontwikkelen, door hen minimaal twee opleidingen of cursussen per jaar te laten volgen.
Hoe dragen wij bij aan dit doel?
Bij Weemen moedigen we al onze medewerkers, ongeacht hun leeftijd, aan om continu te blijven leren en zichzelf te ontwikkelen. Sinds juni 2024 hebben we ons verplichte opleidingsbeleid ingevoerd waarbij alle medewerkers de mogelijkheid krijgen om cursussen te volgen via onder andere het platform GoodHabitz. Door deze investering in persoonlijke en professionele ontwikkeling willen we de vaardigheden en kennis van ons team versterken.
Wat hebben we tot nu toe bereikt?
We hebben met succes GoodHabitz geïntegreerd als onze partner voor cursussen en trainingen, waardoor al onze medewerkers nu toegang hebben tot een uitgebreid aanbod aan leermogelijkheden. We zijn enthousiast over deze leermiddelen en kijken ernaar uit om binnenkort de eerste resultaten over deze inspanningen te delen!
